Підвищення зарплат педагогів у 2026 році: які ризики мають громади

Освітня омбудсменка Надія Лещик повідомила у Facebook, що у мережі з’явилася інформація про проєкт постанови Кабміну, яка передбачає підвищення посадових окладів для всіх педагогічних та науково-педагогічних працівників/ць на 37 % з 1 січня 2026 року.

«Радію цій ініціативі. Для мене важливо, щоб ініціатива щодо підвищення заробітних плат дала дійсно добрий результат, а не призвела до зменшення доплат / надбавок, скорочення закладів освіти й педагогів, додаткового навантаження на місцеві бюджети», — зазначила Надія Лещик.

ЩО НЕ ТАК ІЗ ПІДВИЩЕННЯМ ЗАРПЛАТ ВЧИТЕЛЯМ

За її словами, заробітна плата педагогів/инь загальної середньої освіти фінансується з державного бюджету, тоді як зарплати працівників та працівниць дошкільної та позашкільної освіти — коштом громад. Спеціальні школи та заклади професійної освіти здебільшого фінансують обласні бюджети.

Омбудсменка наголосила, що отримує численні звернення від батьків, педагогів/инь та громад щодо нестачі коштів на медичні огляди, надбавки за престижність, підвищення зарплат, підтримку дітей з ООП та пільгове харчування. Часто громади відповідають, що коштів немає, хоча деякі мають ресурси, але не пріоритетизують освіту.

ЗВІДКИ МОН ПЛАНУЄ БРАТИ ГРОШІ НА ЗАРПЛАТИ ОСВІТЯНАМ

Міністерство освіти і науки пояснює, що частина доходів громад формується з податку на доходи фізичних осіб (ПДФО), який у 2026 році збільшено з 60 % до 64 %. Підвищення зарплат педагогів/инь збільшить надходження ПДФО, що має покрити додаткові витрати на всіх рівнях освіти.

НА ЩО ЗВЕРТАЄ УВАГУ НАДІЯ ЛЕЩИК

Проте освітня омбудсменка застерігає, що:

  • частина громад уже ухвалила бюджети на 2026 рік, і доведеться їх переглядати;
  • більшість закладів професійної та спеціальної освіти фінансуються обласними бюджетами, де додаткових надходжень поки не передбачено;
  • є ризик, що громади скорочуватимуть доплати чи педагогів/инь, щоб виконати постанову.

Омбудсменка пропонує здійснити детальний розрахунок по всіх громадах і областях, щоб показати, чи вистачить додаткових надходжень ПДФО на підвищення зарплат. Це дасть змогу освітянам та освітянкам мати аргументи у випадку відмови місцевих органів влади та визначить, яким громадам може знадобитися державна дотація.

«У цій довгоочікуваній ініціативі важлива практична реалізація нормативно-правових актів, щоб права педагогів були дотримані», — додала Надія Лещик.

Фото Canva